真的都是自己的功勞嗎？

 

還是有別的狀況做事
如果抱持著作法彈性，不一定非得怎麼做才可以，那麼心情就會輕鬆一些。年輕時的我，常常要求事一定得怎麼做，而緊張兮兮。對於出乎我的意料之事，我的彈性很小，容忍度很差，情緒從臉上看得出來。久而久之體會出，工作上的劇本不是我寫的，我也不是導演，因此，戲怎麼演，得保持彈性，放輕鬆，反而自在。「原來還有這樣的可能。」是我現在經常保持的想法。

真的都是自己的功勞？

社會本來就分工，所以有各行各業。從食衣住行就知道，得依賴他人的努力付出，才能夠享受現在的自由時光。「我做得很好，大家都知道我的付出！」確實，沒有人否定某一個人的付出，但是不可否認，每一個人必須依賴他人的付出，才能夠「完成」一件工作。每一件事都有某一部分需要特定人一個人完成，從這個分工與合作的角度來看，完成一件事就不可能都是一個人的功勞。因此，看見自己的功勞時，不要忘記他人的苦勞付出，才有你說功勞的可能！改變自己的說法吧！「我很努力做好我該做的，我感謝某人支持與跟我的合作，我們一起完成這個任務。」

今天反思諸己了沒？
「都是他的錯！」，這一句話是真的嗎？有一些人認為自己都沒錯，都是他人的錯，所講的話，都圍繞著自己的利益有沒有受損，於是所講的話，都損及他人。這樣的人，讓人討厭。「我可能也有錯。」能夠這樣自問，那麼他人也必能夠感受到你的自我反思，沒有將過錯全部怪罪他人。究責自己、一起擔責，就是職人的基本素養！